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Poste : HR Business Analyst – Workday / Cornerstone / SAP SuccessFactors

Type de contrat : CDI ou Freelance

Localisation : Casablanca (mode hybride possible)

🛠️ Vos responsabilités :


* Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers RH en lien avec les équipes fonctionnelles et techniques.
* Participer au déploiement, à la configuration et à l'évolution des outils SIRH : Workday, Cornerstone ou SAP SuccessFactors.
* Mettre en place des reportings, dashboards, et assurer la qualité des données RH.
* Être l'interlocuteur(trice) clé entre les RH, la DSI, et les prestataires externes.
* Contribuer à l'amélioration continue des processus RH via des solutions technologiques adaptées.

🧩 Profil recherché :


* Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en tant que HR Business Analyst ou consultant(e) fonctionnel(le) SIRH.
* Maîtrise d'au moins un des outils suivants : Workday, Cornerstone, SAP SuccessFactors.
* Connaissance des processus RH : recrutement, formation, gestion des talents, etc.
* Excellentes capacités d'analyse, de communication et de coordination.
* Niveau de français courant, anglais professionnel.

✅ Les plus du poste :


* Intégrer un environnement stimulant et agile, au sein d'un groupe tech à forte croissance.
* Travailler sur des projets internationaux à forte valeur ajoutée.
* Flexibilité de mission : possibilité de CDI ou freelance, selon votre situation.

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Salaire

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Annuel based

Localisation

Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

Aperçu du poste
Emploi affiché:
il y a 20 heures
Expiration:
dans 4 semaines
Type d'emploi
Temps plein
Rôle de l'emploi
Consultant(e) RH
L'éducation
Bac+4
Expérience
Expérience entre 2 ans et 5 ans
Total des postes vacants
1

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Localisation

Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

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