Vos missions au quotidien
Au sein de SG ATS, vous rejoindrez l’équipe des Ressources Humaines, sous la supervision de la Directrice Ressources Humaines. Vos missions seront les suivantes :
* Recenser les besoins en recrutement des différentes équipes de SG ATS ;
* Identifier les canaux de Sourcing les plus adaptés et publier les annonces de recrutement sur les différents jobboards et réseaux sociaux ;
* Identifier et préparer la participation de SG ATS aux différents forums de recrutement (nationaux et internationaux)
* Gérer le process de cooptation ;
* Organiser, coordonner et participer aux entretiens de recrutement avec les différentes parties prenantes ;
* Mettre en place différents reportings de suivi des recrutements ;
* Participer au process d’OnBoarding des nouveaux collaborateurs.
Et si c’était vous ?
* Formation Bac+5 en Ressources Humaines,
* Expérience confirmée de 3 ans en recrutement de préférable dans une ESN ou dans un secteur bancaire.
* Une expertise dans le recrutement de profils spécifiques / rares ;
* Un excellent niveau de français et d’anglais à l’oral et à l’écrit ;
* Motivé(e), dynamique, reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation ;
* Sens du relationnel, du service et de l'écoute ;
* Sens de l'éthique et respect de la confidentialité ;
* Capacité analytique et force de proposition.
Pourquoi nous choisir ?
Créée en 2014, SG ATS est une filiale du Groupe Société Générale qui fournit des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés SG en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.
Forte de son succès, SG ATS fournit aujourd'hui des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de marchés, mais également à plusieurs directions du Groupe Société Générale.
Sacrée « Meilleur Employeur 2023 – Maroc » SG ATS est une structure jeune, dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement. SG ATS souhaite donc s’entourer de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences à forte valeur ajoutée.
Le poste de Chargé de recrutement est rattaché à la Direction des RH de SG ATS et sous la responsabilité de la DRH.
« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à [email protected] .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354/2016 et T-RH-129/2016.
Diversité et inclusion
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
Annuel based
Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco
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