Responsable développement RH

Le Royal Mansour Casablanca recrute un (e) Responsable Développement RH.

Mission principale

:Responsable de l’efficacité des process de Développement RH conformément à la stratégie définie par la Direction des Ressources Humaines

.Il/elle a un rôle d’ambassadeur(rice) sur le marché de l’hôtellerie et de la restauration et renforce la qualité de la marque employeur Royal Mansour

.
Activités et responsabilités

* :Responsable de l’efficacité du processus des recrutement
* s;Assure les entretiens en face à face et évalue l’adéquation du profil avec le besoi
* n;Assure les entretiens en cours des périodes d’essai et d’intégration et les entretiens de titularisatio
* n;En collaboration avec les managers, identifie les talents potentiels en interne
* ;Assure la définition des plans de formation sur la base des résultats des évaluations et des entretiens avec les Manager
* s;Supervise la mise en place et suivi des plans de formation et est en charge de la réalisation de l’ingénierie de la formation en collaboration avec le GI
* A;Pilote le processus d'évaluation des carrières dans le cadre de la stratégie définie avec la Direction des Ressources Humaine
* s;Consolide et analyse les résultats des évaluation
* s;Propose et supervise la mise en place des outils de communication intern
* e;Met en place des tableaux de bords recrutement, évaluation, formation et indicateurs de performances GPE
* C;Interlocuteur privilégié en interne sur le SIR

H.
Profil Requi

* s :BAC+5 en Gestion d'entreprise avec une spécialisation en Gestion des Ressources Humain
* es;Minimum 5 années d'expérience dont au minimum 2 ans dans une fonction équivalent
* e ;Français et anglais courant, la maîtrise d'une autre langue étrangère est un ato

ut.