Chargé de recrutement IT - CDI ou Freelance

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement spécialisé(e) IT (CDI ou Freelance)

Missions :

* Recueillir les besoins auprès des équipes techniques et managers.
* Rédiger et diffuser les annonces sur les plateformes appropriées.
* Sourcer activement des candidats via LinkedIn, CVthèques, communautés tech, networking.
* Réaliser les entretiens de pré-qualification (compétences, motivation, adéquation).
* Coordonner les échanges avec les managers techniques jusqu’au choix final.
* Suivre l’intégration des recrues et assurer une expérience candidat fluide.
* Mettre à jour le vivier de talents et maintenir une veille permanente sur le marché.

Profil recherché :

* Expérience confirmée (5 ans+) en recrutement IT (agence, ESN, startup ou entreprise).
* Bonne compréhension des métiers et compétences techniques : développement (.NET, Java, Angular…), infrastructure, DevOps/Cloud, QA…
* Capacité à évaluer les soft skills et l’adéquation culturelle.
* Excellent relationnel, sens de l’écoute, rigueur et autonomie.
* Français courant. L’anglais est un plus.

Ce que nous proposons :

* Environnement dynamique, collaboratif et orienté résultats.
* Flexibilité : collaboration en CDI ou Freelance selon profil.
* Opportunité d’évoluer et de structurer les pratiques RH.

Pour postuler :

Envoyer CV à [email protected]

Objet : Chargé(e) Recrutement IT – CDI/Freelance