Responsable paie et administration hôtellerie

Nous recrutons pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur de l’hôtellerie de luxe, un(e) Responsable Paie & Administration expérimenté(e).

Missions principales
* Superviser et garantir la fiabilité du processus complet de paie (collecte, traitement, contrôle et validation).
* Assurer le respect des obligations légales et réglementaires en matière de paie et de déclarations sociales.
* Gérer l’administration du personnel (contrats, avenants, absences, congés, dossiers individuels).
* Veiller à la conformité avec la législation du travail et les procédures internes.
* Établir et suivre les reportings RH liés à la paie et à l’administration du personnel.

Profil recherché
* Formation : Bac +5 en Gestion des Ressources Humaines, Comptabilité ou équivalent.
* Expérience : Minimum 4 ans dans un poste similaire, impérativement dans le secteur de l’hôtellerie de luxe.
* Compétences :
* Maîtrise des outils de paie et SIRH.
* Bonne connaissance du droit social et fiscalité de la paie.
* Rigueur, organisation et sens du détail.
* Discrétion et sens de la confidentialité.