Technical Talent Acquisition Specialist

À propos de nous

Nous sommes une entreprise technologique innovante, spécialisée dans le développement de solutions numériques de pointe. Basée à Casablanca et à Paris, notre mission est de transformer les idées en réalité grâce à une équipe talentueuse et passionnée. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement IT pour rejoindre notre équipe RH.

Missions principales
* Identification des talents : Rechercher activement des profils IT (développeurs, ingénieurs, data scientists, etc.) via des plateformes de recrutement (LinkedIn, Jobboards, etc.), réseaux professionnels et autres canaux.
* Gestion du processus de recrutement : Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives, trier les candidatures, mener des entretiens téléphoniques et physiques, et coordonner les étapes du recrutement.
* Marque employeur : Contribuer à renforcer notre image en tant qu'employeur de choix dans le secteur IT en participant à des événements (salons, meetups) et en animant nos réseaux sociaux professionnels.
* Collaboration interne : Travailler en étroite collaboration avec les managers et les équipes techniques pour comprendre leurs besoins en recrutement et définir les profils recherchés.
* Suivi des candidats : Assurer une expérience candidat optimale, de la prise de contact initiale à l'intégration dans l'entreprise.

Profil recherché
* Formation supérieure en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
* Expérience de 2 à 5 ans en recrutement, idéalement dans le secteur IT.
* Connaissance des métiers et des technologies du secteur informatique (langages de programmation, frameworks, outils DevOps, etc.).
* Excellentes compétences en communication et en négociation.
* Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, ATS, jobboards).
* Dynamisme, proactivité et capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide.
* Maîtrise du français et de l'anglais (niveau professionnel).

Ce que nous offrons
* Un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une entreprise en pleine croissance.
* Une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la créativité.
* Des opportunités de développement professionnel et de formation.
* Rémunération compétitive selon expérience, avantages (mutuelle, tickets restaurant, etc.).
* Poste basé à Casablanca, avec possibilité de télétravail partiel.

Comment postuler ?
* Envoyez votre CV et une lettre de motivation à [email protected] avec l'objet "Candidature Chargé(e) de Recrutement IT". Rejoignez-nous pour participer à la construction d'une équipe IT d'exception !