Responsable développement RH

VVous avez à cœur de développer les talents, de stimuler la performance et d’accompagner les collaborateurs dans leur évolution ?

Rejoignez-nous et prenez part à la construction d’une organisation apprenante, innovante et engagée.

Rattaché(e) à la Directrice Capital Humain Groupe, vos missions principales seront de :

* Accompagner l’évolution de l’organisation en dotant l’entreprise des ressources nécessaires.
* Concevoir et piloter le plan de formation pour développer les compétences clés.
* Superviser et animer le processus de gestion de la performance.
* Déployer et dynamiser les actions de communication interne.
* Renforcer la marque employeur et l’engagement collaborateur.
* Conduire divers projets RH structurants et innovants.

Profil recherché :

* Formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent.
* Expérience confirmée (5 à 8 ans) en développement RH dans un environnement structuré.
* Très bonne communication à l’écrit comme à l’oral en Français.
* Excellentes capacités relationnelles et aptitude à piloter des projets transverses.
* Sens de l’innovation, force de proposition et orientation résultats.