Responsable Communication (H/F)

Profil recherché :

* Formation : Formation supérieure Bac+3/5 en Communication, Marketing, Journalisme, Relations Publiques ou équivalent.
* Expérience : Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la communication, idéalement dans un environnement institutionnel ou public.
* Maîtrise des stratégies de communication (institutionnelle, événementielle, rédactionnelle, externe…).
* Conception et déploiement de plans de communication intégrés alignés sur les objectifs stratégiques.
* Bonne connaissance des médias, relations presse et leviers de visibilité.
* Gestion de projets de communication, coordination des parties prenantes et suivi des KPI.
* Maîtrise des outils et techniques de communication multicanaux (oraux, écrits, visuels, multimédias).
* Parfaite maîtrise des langues arabe et française. La maîtrise de l’anglais est fortement souhaitable. 

Missions principales :

* Définir et mettre en place la stratégie globale de communication.
* Élaborer et piloter le plan de communication annuel.
* Assurer la cohérence de la communication institutionnelle de la société.
* Gérer l’image de marque et la notoriété de la société.
* Concevoir et superviser la production des supports de communication (brochures, affiches, flyers, rapports annuels, etc.).
* Rédiger et diffuser les communiqués et dossiers de presse.
* Piloter les relations avec les médias et les agences de communication.
* Gérer et animer les réseaux sociaux et le site web de la société.
* Superviser l’organisation des événements institutionnels et des relations publiques.
* Concevoir et mettre en œuvre des actions pour renforcer la communication interne.
* Produire des supports internes (newsletters, notes d’information, affichage).
* Accompagner les collaborateurs dans la diffusion des valeurs et des projets de la société.
* Choisir et coordonner les prestataires (agences de communication, imprimeurs, graphistes, etc.).
* Élaborer les cahiers des charges pour les marchés de communication.
* Assurer le suivi budgétaire et administratif des actions de communication.
* Rendre compte régulièrement à la Direction Générale de l’état d’avancement des actions de communication, en fournissant des rapports détaillés et des recommandations stratégiques.