Consultant Fonctionnel ERP MDM

Responsabilités :

Mise en œuvre et gestion des solutions MDM :

* Participer à la conception, l’implémentation et l’optimisation des solutions de gestion des données (MDM).
* Configurer et personnaliser les outils MDM en fonction des besoins spécifiques de l’entreprise.
* Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour garantir la qualité, la fiabilité et l’intégrité des données.

Analyse des besoins métiers :

* Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour identifier et formaliser les exigences métiers.
* Traduire ces besoins en spécifications techniques claires et exploitables pour les solutions MDM.

Maintenance et support :

* Fournir un support opérationnel et technique aux utilisateurs internes pour résoudre les problèmes liés à la gestion des données.
* Assurer la maintenance proactive et corrective des solutions MDM, incluant les mises à jour et les évolutions des systèmes.

Formation et sensibilisation :

* Participer à la formation des utilisateurs finaux sur l’utilisation efficace des outils MDM.
* Promouvoir les meilleures pratiques en matière de gestion et de gouvernance des données auprès des parties prenantes.
* Compétences requises :Diplôme BAC+5 en gestion, informatique, ou discipline connexe (ENCG, écoles d’ingénieurs, etc.).
* Connaissances de base en gestion des données, bases de données relationnelles et gouvernance des données.
* Bonne compréhension des concepts et des méthodologies MDM, ainsi que de leur application pratique.
* Excellentes compétences en communication, capacité à vulgariser les concepts techniques auprès des non-spécialistes.
* Aptitude à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires.
* Forte capacité à analyser les problèmes et à proposer des solutions adaptées et innovantes.
* Qualités personnelles :Motivation et soif d’apprentissage.
* Rigueur, organisation et capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.
* Esprit analytique et capacité à anticiper les défis liés à la gestion des données.
* Avantages :Salaire compétitif, ajusté selon les compétences et l’expérience.
* Environnement de travail stimulant, favorisant l’innovation et le développement personnel.
* Opportunités d’évolution professionnelle au sein d’une structure en pleine croissance.