Chargée de développement RH

Missions :

* Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les responsables opérationnels.
* Rédiger et diffuser les annonces.
* Sélectionner et conduire les entretiens.
* Organiser l’intégration des nouveaux collaborateurs.
* Mettre en œuvre des plans de formation adaptés aux besoins du secteur automobile.
* Identifier les talents et élaborer des parcours de carrière.
* Suivre et évaluer l’efficacité des actions de formation.
* Assurer la gestion des dossiers du personnel.
* Participer à la gestion de la paie et des déclarations sociales.
* Mettre à jour les indicateurs RH.
* Animer la communication interne.
* Favoriser un climat social positif.
* Être le relais des politiques RH auprès des collaborateurs.
* Suivre l’évolution de la législation du travail.
* Surveiller les tendances du secteur automobile en matière de ressources humaines.

Profil recherché :
* Formation Bac+5 en Ressources Humaines
* Expérience : 3 ans minimum dans le développement RH, idéalement dans le secteur automobile.