Product Owner

About the role

Mission

Faciliter et soutenir l'équipe dans l'adoption et la mise en œuvre des principes et pratiques Agiles, en particulier la méthodologie Scrum.

Responsabilités principales

1- Facilitation de l'équipe :

Organiser et animer les événements Scrum (Daily Standup, Sprint Planning, Sprint Review, Sprint Rétrospective, etc.).

Aider l'équipe à atteindre ses objectifs en éliminant les obstacles.

2- Support Agile :

Éduquer l'équipe sur les valeurs Agile et Scrum.

S'assurer que l'équipe suit les pratiques Agile et Scrum.

3- Communication et collaboration :

Faciliter la communication et la coopération entre tous les membres de l'équipe et les parties prenantes externes.

Encourager l'autonomie et l'auto-organisation de l'équipe.

4- Gestion du produit et du backlog :

Aider le Product Owner à gérer le backlog produit.

Assister l'équipe dans la planification des releases et des sprints.

5- Amélioration continue :

Identifier les possibilités d'amélioration continue et aider l'équipe à les mettre en œuvre.

About you

Compétences requises

Excellente connaissance de Scrum et d'autres cadres et approches Agile.

Compétences en facilitation, coaching et résolution de conflits.

Capacité à travailler de manière autonome et à motiver une équipe.

Excellentes compétences en communication et en écoute active.

Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément.

Qualités personnelles

Leadership servant et empathie.

Capacité à inspirer et motiver les autres.

Esprit d'équipe et orientation résultats.

Adaptabilité et capacité à travailler dans un environnement en constante évolution.

Formation et expérience

Certification Scrum Master (CSM, PSM, etc.) est un plus.

Expérience avérée en tant que Scrum Master ou dans un rôle similaire.

Formation universitaire en informatique, gestion de projet ou expérience équivalente.