Chauffeurs Poids Lourds (Missions Ponctuelles)

Dans le cadre de missions d’accompagnement opérationnel auprès de ses clients transport et logistique, Y Stratégie recherche un formateur indépendant spécialisé dans l’encadrement et la montée en compétences de chauffeurs poids lourds.

Il s’agit d’un rôle à forte dimension terrain, orienté performance, sécurité et optimisation des coûts d’exploitation.

🎯 Objectif de la mission

Intervenir auprès des équipes de chauffeurs afin d’évaluer les pratiques existantes, former aux standards attendus (sécurité, discipline, éco-conduite), mesurer les progrès dans le temps et produire des analyses concrètes permettant à la direction de prendre des décisions opérationnelles.

🔎 Missions principales

  • Évaluation pré-formation

  • Réaliser des tests techniques et entretiens individuels avec les chauffeurs

  • Évaluer les compétences pratiques de conduite et les comportements terrain

  • Identifier les écarts par rapport aux standards attendus

  • Formation terrain

  • Former des groupes de chauffeurs (environ 10 participants par session)

  • Former aux bonnes pratiques :

  • Éco-conduite

  • Sécurité routière

  • Respect des procédures internes

  • Préservation du matériel

  • Adapter les contenus aux problématiques opérationnelles constatées.

  • Évaluation post-formation

  • Mesurer l’évolution immédiate des compétences après formation

  • Identifier les axes d’amélioration individuels et collectifs

  • Produire un rapport structuré incluant recommandations et priorités d’action.

  • Reporting & accompagnement décisionnel

  • Rédiger des rapports détaillés à destination de la direction :

  • Niveau des chauffeurs

  • Risques identifiés

  • Axes de réduction des coûts (carburant, usure, sinistres)

  • Recommandations opérationnelles.

  • Suivi long terme (réévaluation à 6 mois)

  • Revenir sur site pour réaliser une nouvelle évaluation complète

  • Mesurer l’application réelle des bonnes pratiques dans le temps

  • Identifier les chauffeurs ayant maintenu ou non les standards attendus

  • Mesurer l’impact réel des formations sur la consommation, la sécurité et la discipline.

👤 Profil recherché

  • Ancien chauffeur poids lourds ou expert reconnu du transport routier

  • Expérience confirmée en formation ou accompagnement terrain

  • Forte crédibilité opérationnelle auprès des chauffeurs

  • Capacité à recadrer avec pédagogie et autorité

  • Excellentes capacités d’observation et d’analyse

  • Aisance rédactionnelle pour la production de rapports structurés.

Salaire

_

Autre based

Mode de travail

Sur site

Travail sur site

Localisation

Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

Lieu du poste

Aperçu du poste
Emploi affiché:
il y a 3 semaines
Expiration:
dans 4 jours
Type d'emploi
Freelance
Rôle de l'emploi
Formateur
Catégorie
Enseignement et formation
L'éducation
Indifférent
Expérience
Expérience entre 2 ans et 5 ans
Total des postes vacants
1
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28
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Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

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mohamed ali boukari
mohamed ali boukari
Ingénieur en informatique
3 sem. 3 j
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