Nous recherchons un(e) Spécialiste Marketing Digital pour nous aider dans la gestion et la supervision de la génération de leads, ainsi que pour l’execution des projets digitaux transversaux.
* Fonctions principales :
Connaissance, gestion et supervision de la génération de leads et de leur conversion en ventes via des campagnes publicitaires, principalement sur les canaux digitaux suivants :
Moteurs de recherche (Google et Bing principalement…)
Réseaux sociaux (Meta, LinkedIn, TikTok…)
Contrôle et suivi de la génération de leads sur les portails spécialisés en Éducation.
Coordination et gestion des campagnes publicitaires de génération de leads alignées sur les objectifs de l'École et planification de la Performance basée sur :
Le suivi global des KPI tels que :
Trafic
LTR (Lead-to-Registration ou similaire, à clarifier si l'acronyme est spécifique)
Volume de leads
CPL (Coût Par Lead)
Investissement
Conversion en inscription
Rentabilité
Le suivi et la gestion du compte basés sur :
Marchés / Régions
Portefeuille de produits
Sessions / Appels à candidatures
Modalités d'étude (en ligne / sur le campus)
Saisonnalité
Audiences
Le suivi et le respect des principales métriques digitales telles que :
LTR
CPC / CPM (Coût Par Clic / Coût Pour Mille impressions)
CPL / CPA (Coût Par Lead / Coût Par Acquisition)
Portée / %IS (Part d'impression)
Fréquence d'exposition
Contrôle de l'intégralité de l'entonnoir de ventes, de l'acquisition de trafic jusqu'à l'inscription.
Analyse et reporting de l'évolution du compte.
Mise en œuvre et développement de plans d'action.
Interlocution et coordination avec les principaux acteurs de la gestion :
Agences spécialisées par canal (Agences collaboratrices qui exécutent les plans d'action et mettent en œuvre la planification mensuelle en coordination avec l'équipe Digital interne).
Équipe Digitale interne.
Équipe Commerciale (Principalement les départements Marketing / Communication et Ventes).
Requirements:
* Formation supérieure (de préférence en administration des affaires, économie, marketing, analyste) BAC+5.
* Expérience minimale de 3 ans en tant que SEM Manager, Spécialiste Performance, ou Trafficker au sein d'une agence média digitale ou d'entreprises avec un modèle d'acquisition similaire basé sur la génération de leads.
* Solides compétences analytiques et compréhension du modèle commercial et de la relation entre les différents KPI d'acquisition.
* La maîtrise et la connaissance des plateformes GAds et/ou SA360 seront très appréciées.
* La connaissance d'autres outils tels que GA4, Google Webmaster Tools, SemRush, Google Trends, Keyword Planner (Google Ads), CRO, Core Web Vitals, etc., est un atout.
* Le poste requiert un profil proactif, doté d'une grande capacité de contrôle et de coordination des tâches, et désireux de participer à un projet de croissance. Important : Nous recherchons un profil parlant français et anglais
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Morocco
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