Chef de projet Transformation

Le Chef de Projet Transformation est un acteur clef du pilotage des projets stratégiques.

Il a pour principales missions :

* Piloter et coordonner les projets de transformation du pole
* Collaborer avec les métiers et adopter une posture de conseil/accompagnement
* Assurer la communication autour des projets qui lui sont confiés
* Mettre en place et veiller au respect de la gouvernance des projets
* Identifier les risques projets de façon proactive et mettre en place les actions de remédiation
* Assurer le bon déroulement du projet, à l'amélioration des processus de QA et à l'élaboration de stratégies de test efficaces.

Profil recherché :

* De formation ingénieur ou école de commerce , vous disposez d'une expérience significative de 4 à 7 ans sur un poste similaire Gestion de Projet, Consulting, MOA, Audit, …idéalement dans une structure financière, un cabinet de consulting

Compétences recherchées :

* Rigueur, sens de l’organisation et de l’optimisation
* Esprit critique, capacité d’analyse et de synthèse
* Capacité à gérer la complexité et à conduire des transformations
* Aptitude à insuffler le changement et à l’accompagner au quotidien
* Leadership et capacité à motiver les équipes, à donner du sens et à susciter l’engagement
* Force de proposition, créativité, proactivité, et innovation
* Capacité à suivre et à piloter la performance
* Excellentes capacités de communication, de rédaction et de présentation des livrable
* Facilitation et animation d’ateliers
* Attitude positive, sens du challenge, agilité et persévérance
* Maîtrise des techniques de gestion de projet (idéalement certifié PMP)