Chargé(e) d’Éthique

Principales missions sont :

* Participer à la définition, la mise à jour et la diffusion des politiques éthiques et du code de conduite du Groupe.
* Accompagner les directions et établissements dans la mise en œuvre des standards éthiques.
* Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques en matière d’éthique, d’intégrité et de prévention des conflits d’intérêts.
* Recevoir, instruire et assurer le suivi des signalements en lien avec la ligne d’alerte éthique, dans le respect de la confidentialité et de l’impartialité.
* Contribuer à la rédaction des rapports et tableaux de bord de suivi des actions éthiques.
* Assurer une veille réglementaire et proposer des actions correctives ou préventives.

Profil recherché :

* Bac +5 en Droit, Gouvernance, Audit, Conformité ou équivalent.
* Une expérience de 3 à 5 années dans un poste similaire, idéalement en entreprise ou cabinet de conseil.
* Bonne connaissance des référentiels éthiques, réglementaires et de conformité.
* Excellentes qualités rédactionnelles, d’analyse et de communication.
* Discrétion, intégrité et sens du discernement indispensables.