Missions principales :


Les principales missions du Chargé(e) de recrutement sera :

* Sourcing de candidats sur les jobboards, réseaux sociaux, CVthèques, etc.
* Matching de candidat avec les fiches de poste.
* Trier les candidatures et réaliser les préqualifications téléphoniques.
* Mener les entretiens de recrutement Profil recherché : Qualités personnelles :  Excellente expression orale, bon niveau de français.
* Organisation, rigueur, autonomie.


Formation et expérience :


* Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Psychologie du travail ou équivalent.
* Une première expérience en recrutement


Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.

Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…

Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).

Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.

Salaire

_

Mensuel based

Localisation

Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

Aperçu du poste
Emploi affiché:
il y a 3 semaines
Expiration:
dans 1 semaine
Type d'emploi
Contractuel
Rôle de l'emploi
Chargé(e) de recrutement
Catégorie
Ressources humaines
L'éducation
Bac+3
Expérience
Expérience entre 2 ans et 5 ans
Total des postes vacants
1
Vues
16

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Localisation

Casablanca, Casablanca-Settat, Morocco

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