BRAND MANAGER (H/F)

1. Présentation du poste

Dans le cadre de son développement, notre client — une société industrielle marocaine spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits d’entretien et de détergents — recrute un(e) Brand Manager chargé(e) d’assurer la gestion, la visibilité et la croissance des marques du groupe.

Le/La Brand Manager développe la stratégie marketing et veille à la cohérence de l’image de marque à travers l’ensemble des supports, tout en pilotant le lancement des nouveaux produits et la performance des gammes existantes.

2. Missions principales

A. Stratégie & Positionnement de Marque

* Définir la stratégie globale des marques en cohérence avec les objectifs commerciaux et industriels.
* Analyser le marché marocain des détergents : tendances, innovations, attentes consommateurs, concurrence locale.
* Développer le positionnement, l’identité visuelle et les messages clés des marques.
* Garantir la cohérence de la marque sur tous les supports (packaging, communication, PLV, digital).

B. Développement Produit & Innovation

* Collaborer avec les équipes R&D et Production pour la création ou l’amélioration des produits (détergents liquides, poudres, gels, désinfectants…).
* Participer au développement des packagings : design, formats, matières, étiquettes.
* Piloter les plans de lancement des nouveaux produits.
* Assurer une veille continue sur les innovations dans l’industrie des produits d’entretien.

C. Marketing Opérationnel & Communication

* Élaborer et mettre en œuvre les campagnes marketing 360° (digital, trade marketing, promotion).
* Développer les supports commerciaux : catalogues, fiches techniques, argumentaires de vente.
* Gérer la communication digitale des marques : contenus, community management, campagnes sponsorisées.
* Organiser des actions promotionnelles en grande distribution et sur le marché traditionnel.

D. Trade Marketing & Développement Commercial

* Travailler étroitement avec l’équipe commerciale pour optimiser la visibilité en rayon.
* Développer des outils trade marketing : PLV, présentoirs, promotions, animations.
* Analyser les ventes par canal : GMS, circuit traditionnel, B2B industriel.
* Soutenir les négociations commerciales par des analyses et argumentaires marketing.

E. Analyse & Reporting

* Suivre les KPI marque : ventes, marges, parts de marché, performance promotionnelle.
* Mesurer le ROI des campagnes marketing.
* Proposer des plans d’action correctifs selon les performances et les retours du marché.
* Élaborer des reportings réguliers pour la Direction.

3. Profil recherché

Formation

* Bac+5 en Marketing, Communication, Commerce, ou équivalent.

Expérience

* 3 à 5 ans d’expérience minimum dans une fonction similaire.
* Une expérience en industrie FMCG, détergents, cosmétiques, entretien ménager ou produits chimiques est un réel atout.