Responsable recrutement

Entreprise européenne du digital, elle place l’humain au cœur de la tech. Présente à l’international, elle conçoit des expériences numériques à fort impact pour des marques de renom.

Son moteur : l’innovation, la collaboration, et une culture profondément humaine.

Elle recherche un·e Responsable Recrutement pour accompagner sa croissance et révéler les talents de demain.

En tant que Responsable Recrutement IT , vous serez le garant de l’ensemble du processus de recrutement pour les profils IT au sein de notre entreprise. Vous superviserez une équipe de recruteurs et serez responsable de l’atteinte des objectifs de recrutement dans un environnement dynamique.

Vos missions:

* Piloter la stratégie de recrutement IT en lien avec les besoins des équipes techniques, projets et évolutions business.
* Encadrer et faire monter en compétences une équipe de recruteurs IT, en assurant qualité, efficacité et agilité des processus.
* Sourcer, attirer et recruter des profils IT clés pour des missions internes et externes dans un environnement ESN exigeant.
* Analyser et optimiser la performance recrutement via des KPIs, en assurant amélioration continue et adaptation stratégique.
* Contribuer à la gestion globale des talents : intégration, fidélisation, mobilités internes et développement de partenariats externes.

Ce que nous recherchons:

* Expertise solide en recrutement IT, avec plus de 10 ans d'expérience, dont plusieurs années en ESN ou contexte similaire.
* Leadership confirmé, apte à encadrer, former et fédérer une équipe de recruteurs spécialisés.
* Maîtrise complète des processus de recrutement IT, du sourcing à l’évaluation des compétences techniques et humaines.
* Bilingue français/anglais, à l’aise dans des environnements multiculturels et internationaux.
* Manager agile et collaboratif, reconnu pour son sens du relationnel, son organisation et sa capacité à gérer des projets complexes dans un contexte évolutif.

Ce que nous offrons :

* Un rôle clé, à la fois stratégique et opérationnel, au cœur de la dynamique RH et business.
* Une entreprise innovante et en forte croissance, offrant un terrain propice à l’impact et à l’initiative.
* Un environnement stimulant et agile, porté par des projets IT variés et à fort enjeu.
* Un package attractif, combinant rémunération compétitive et avantages sociaux.
* De réelles perspectives d’évolution, avec l’opportunité de façonner l’avenir des talents au sein du groupe.

Vous vous reconnaissez dans ce rôle stratégique et stimulant ?

Rejoignez une entreprise en pleine croissance et donnez un nouvel élan à votre carrière.

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