Mission principale

Le Responsable Contrôle Interne est garant de l’efficacité du dispositif de contrôle interne de Crédit.

Il veille à la maîtrise des risques opérationnels, financiers et organisationnels en s’assurant de la bonne application des procédures internes, de la fiabilité des processus et de l’efficacité des contrôles mis en place.

Il contribue à la prévention des risques, à l’amélioration continue des processus et au renforcement de la gouvernance de l’entreprise.

Responsabilités principales

1. Pilotage du dispositif de contrôle interne

• Définir, déployer et maintenir le dispositif de contrôle interne de Crédit+.

• Cartographier les risques opérationnels et mettre à jour les matrices de risques et contrôles.

• Évaluer régulièrement l’efficacité des contrôles existants.

• Identifier les zones de risque et proposer des plans d’actions correctifs.

2. Réalisation des contrôles de niveau 2

• Élaborer et exécuter le plan annuel de contrôle interne.

• Réaliser des missions de contrôle sur les activités commerciales, opérationnelles, financières et support.

• Vérifier le respect des procédures internes et des délégations de pouvoirs.

• Contrôler la qualité des opérations réalisées et détecter les anomalies.

3. Suivi des recommandations et plans d’actions

• Formaliser les constats et recommandations.

• Assurer le suivi de la mise en œuvre des actions correctrices.

• Accompagner les responsables métiers dans le traitement des dysfonctionnements identifiés.

• Produire des reportings réguliers sur l’avancement des plans d’actions.

4. Gestion des risques opérationnels

• Participer à l’identification, l’évaluation et la surveillance des risques opérationnels.

• Analyser les incidents opérationnels et les pertes éventuelles.

• Mettre en place des indicateurs de suivi des risques (KRI).

• Participer aux exercices d’autoévaluation des risques et contrôles (RCSA).

5. Gouvernance et reporting

• Préparer les tableaux de bord et reportings destinés à la Direction Générale et aux comités.

• Présenter les résultats des contrôles et les principaux risques identifiés.

• Contribuer à la préparation des missions d’audit interne, externe et des inspections réglementaires.

6. Amélioration continue des processus

• Identifier les opportunités d’amélioration des processus.

• Participer aux projets de transformation et d’automatisation des contrôles.

• Contribuer à la mise à jour des procédures internes et modes opératoires.

• Promouvoir une culture de contrôle et de maîtrise des risques.

Profil recherché

Formation

• Bac+5 en Audit, Contrôle Interne, Finance, Gestion des Risques ou équivalent.

Expérience

• Minimum 5 à 8 ans d’expérience en contrôle interne, audit interne, audit externe ou gestion des risques.

• Expérience dans une banque, société de financement, établissement de crédit, fintech ou cabinet d’audit.

• Bonne connaissance des exigences réglementaires de Bank Al-Maghrib.

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodologies de contrôle interne et de gestion des risques.

• Cartographie des risques et matrices de contrôle.

• Audit des processus et évaluation des dispositifs de contrôle.

• Analyse des données et reporting.

• Maîtrise avancée d’Excel.

• Connaissance des référentiels COSO et des bonnes pratiques de contrôle interne.

• Connaissance de l’environnement réglementaire des établissements de crédit.

Soft skills :

• Rigueur et sens de l’éthique.

• Esprit critique et capacité d’analyse.

• Forte capacité de synthèse.

• Excellentes qualités rédactionnelles.

• Diplomatie et capacité d’influence.

• Autonomie et sens des responsabilités.

• Bonne communication et aptitude à travailler en transverse.

Atouts :

• Certification CIA, CRMA ou équivalent.

• Expérience dans le financement à la consommation ou le crédit.

• Maîtrise d’outils BI (Power BI, Tableau).

• Expérience dans la mise en place de dispositifs de contrôle interne en environnement de croissance.