Graphic & Brand Designer

Poste en CDI, Début : Immédiat. Années d'exp : 3 à 4 années d'expérience en univers corporate.

Merci de joindre un lien vers votre portfolio pour pouvoir étudier votre candidature via LinkedIn ou l'adresse mail ci-après : [email protected]

𝐀̀ 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐨𝐬 :

Jobee est une Agence de conseil en communication stratégique Corporate et Employeur.

Nous accompagnons Directions Générales, Directions Communications, Directions Marketing et Directions Capital Humain, à l’aune de profondes transformations Organisationnelles, Digitales et Durables.

Nous intervenons dans les secteurs de la Finance, du Conseil, des Services, de l'Industrie, du Retail et du FMCG.

𝐍𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐬 :

• Accompagnement d'un acteur majeur de l'industrie dans son projet de rebranding 360°.

• Accompagnement d'acteurs de premier plan du développement territorial et touristique dans leur commuication corporate (branding, re-branding, création visuelle, production audiovisuelle).

• Accompagnement d'un acteur mondial du conseil dans la définition et la déclinaison multi-formats (écrits et audiovisuels) de son plan de communication Corporate et Marque Employeur.

• Accompagnement d'un organisme financier mondial dans sa communication ESG.

𝐍𝐨𝐬 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐮𝐫𝐬 :

* Excellence : vous êtes allergique à la phrase "Ce n'est qu'un détail, le client ne va pas s'en apercevoir".

* Passion : vous prenez du plaisir à être à l'affût des dernières tendances en matière de branding et de graphisme.

* Humilité & Respect : l’égo de côté.

𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ :

* Un(e) grand (e) passionné(e) de l'univers du brand design.

* Des notions en motion design sont appréciées.

* Une réelle sensibilité à la création artistique.

* Une excellente maitrise des logiciels de brand design.

* Une bonne maitrise de la langue française.

𝐍𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 :

* Des projets variés et de qualité, que ce soit de graphisme, de (re-)branding pour le compte de corporates marocains et multinationales.

* Une ambiance de travail studieuse, saine et bienveillante au sein d'une équipe à taille humaine.

* Respect de l'équilibre vie pro - vie perso.

* D'agréables locaux situés à deux minutes à pied d’Anfa Park et du quartier d’affaires à Casablanca « Casa-Anfa ».

𝐏𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 :

* Un échange téléphonique de présentation (10 min).

* Une évaluation technique, composée de deux exercices.

* Une rencontre au sein de nos locaux.