Poste :

Vous avez l’ambition de rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Découvrez l’opportunité de faire briller votre talent dans un environnement où chaque idée compte et où vous pouvez réellement impacter l’avenir. Postulez dès aujourd’hui et transformez votre carrière !

Rattaché(e) à la Direction Marketing, votre mission principale et de développer l'activité de Brand Management pour renforcer la notoriété de la marque et stimuler la croissance des ventes. À ce titre, vos principales activités seront :

Stratégie de marque

* Piloter la stratégie de marque (jeu SOREC) en concertation avec les équipes communication.
* Manager l'identité et l'image de marque des produits en élaborant les chartes graphiques et développant la brand culture pour différentes cibles et formats.
* Déployer la nouvelle identité de marque au sein du réseau de vente et concevoir son design d'environnement.

Communication et CRM

* Collaborer à la mise en place de la stratégie CRM multi-cible pour l'ensemble de l'activité de l'établissement.
* Déployer la stratégie de communication produits et services multicanal.
* Élaborer des biefs créatifs en accord avec la stratégie de marque pour développer des outils de communication innovants et coordonner les équipes de communication.

Veille et analyse du marché

* Mener une veille permanente sur le marché, les produits et les concurrents afin de rester informé des tendances et des évolutions du secteur.
* Collecter et analyser les données pertinentes pour identifier les opportunités et les menaces sur le marché.
* Suivre les nouvelles tendances de consommation et les innovations dans le domaine afin d'adapter les stratégies marketing.

Etudes et planification marketing

* Gérer les études qualitatives de l'entreprise.
* Étudier et définir les parcours clients multicanal dans les hippodromes et points de vente en adoptant une approche consommateur innovante.
* Acquérir une parfaite connaissance du marché grâce à des analyses approfondies, des études de marché et des recherches qualitatives et quantitatives.
* Participer à l'élaboration du plan marketing en fournissant des insights issus des études pour prendre des décisions éclairées.
* Planifier les actions, budgétiser et assurer le suivi.
* Élaborer des prévisions à long terme en tenant compte des mutations du marché.

Gestion de la performance

* Analyser les répercussions des activités passées et préparer un planning futur pour attirer de nouvelles cibles.
* Gérer le budget marketing et les plans associés.

Profil recherché :

En tant que candidat potentiel:

* Vous avez un diplôme de Bac+4/5 en Commerce, marketing, économie ou équivalent avec une expérience de 2 à 5ans dans une fonction similaire.

Compétences requises :

* Vous avez des connaissances solides en Brand Mangement.
* Vous maitrisez le Marketing stratégique et opérationnel.
* Vous maitrisez les outils graphiques et informatiques.
* Vous maitrisez la stratégie de marque.
* Vous maitrisez les techniques rédactionnelles.
* Vous avez des connaissances sur l’analyse du marché et veille concurrentielle.
* Vous avez le sens de collecte, analyse et interprétation des données.
* Vous êtes Orienté(e) stratégie, marque et résultats.
* Vous avez le sens du détail, d’analyse et de synthèse.
* Vous avez le sens de planification et d’organisation.
* Vous avez la force de proposition et prise de décision.
* Etre capable de résoudre les problèmes et de résister au stress.
* Sens de l’esthétique et d’Innovation.
* Esprit d’équipe.

Salaire

_

Autre based

Mode de travail

Sur site

Travail sur site

Localisation

Rabat, Rabat-Salé-Kénitra, Morocco

Lieu du poste

Aperçu du poste
Emploi affiché:
il y a 1 jour
Expiration:
dans 3 semaines
Type d'emploi
Temps plein
Rôle de l'emploi
Chef de marque
Catégorie
Marketing et communication
L'éducation
Bac+5 et plus
Expérience
Expérience entre 2 ans et 5 ans
Total des postes vacants
1
Vues
2

Partager cet emploi:

Localisation

Rabat, Rabat-Salé-Kénitra, Morocco

Quitter Joobaz Vous êtes sur le point de visiter l'URL suivante URL invalide

Chargement...
Commentaires


Commentaire créé.
Veuillez vous connecter pour commenter !