Conseils : faites une présentation rapide du poste, expliquez les critères de réussite pour ce poste, ainsi que son rôle global au sein de l’organisation.
Responsabilités
Étude des modèles :
Analyser les dossiers techniques (croquis, patronnage, nomenclature).
Déterminer les gammes de fabrication et les séquences opératoires.
Méthodes et chronométrage :
Effectuer les temps opératoires (chronométrage / méthode GSD ou temps minute).
Calculer le temps standard et établir les fiches d’équilibrage de la ligne.
Amélioration continue :
Optimiser les méthodes de fabrication pour réduire les coûts, les temps de cycle, et améliorer la productivité.
Identifier les goulots d’étranglement et proposer des actions correctives.
Support technique :
Accompagner les chefs de chaîne et monitrices dans l’implantation des postes.
Participer aux essais de nouveaux modèles sur ligne pilote ou en production.
Documentation technique :
Élaborer les fiches techniques de fabrication, fiches de poste, fiches d’équilibrage.
Tenir à jour la base de données méthodes (temps, articles, composants, opérations).
Collaboration interservices :
Travailler en étroite collaboration avec les services qualité, production, bureau d’études et maintenance.
🎓 Qualifications requises : Formation :
Bac +2 à Bac +3 en méthodes industrielles, génie textile, modélisme ou équivalent.
Expérience :
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, dans une entreprise textile/confection.
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de chronométrage et d’analyse de poste (GSD est un plus).
Connaissance des flux de production textile (chaîne de production, coupe, montage, finition).
Capacité à lire un dossier technique, patronage, nomenclature.
Maitrise des outils informatiques : Excel, ERP (type Fast React, Gerber, Lectra...).
Qualités personnelles :
Rigueur, esprit d’analyse et sens du détail.
Esprit d’équipe, pédagogie et communication claire.
Réactivité et capacité à travailler en environnement dynamique.
Souhaitez-vous que je vous prépare ce profil au format fiche de poste complète (Word ou PDF), ou souhaitez-vous y ajouter des spécificités comme : secteur femme/enfant, denim, lingerie, etc. ?
Qualifications
Formation :
Bac +2 à Bac +3 en méthodes industrielles, génie textile, modélisme ou équivalent.
Expérience :
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, dans une entreprise textile/confection.
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de chronométrage et d’analyse de poste (GSD est un plus).
Connaissance des flux de production textile (chaîne de production, coupe, montage, finition).
Capacité à lire un dossier technique, patronage, nomenclature.
Maitrise des outils informatiques : Excel, ERP (type Fast React, Gerber, Lectra...).
Qualités personnelles :
Rigueur, esprit d’analyse et sens du détail.
Esprit d’équipe, pédagogie et communication claire.
Réactivité et capacité à travailler en environnement dynamique
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Casablanca, Morocco
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